习近平总书记指出，年轻干部是党和国家事业发展的希望，党和人民对他们寄予厚望。作为党和国家事业的接班人，年轻干部要以主题教育为契机，学好用好“四下基层”的工作方法，走好新时代党的群众路线。

  “四下基层”体现了解决矛盾的问题导向，有利于年轻干部不断提升解决问题的能力和水平。政策下基层，年轻干部能够直面实际问题、矛盾和困难，找准症结，采取针对性措施解决问题。调查研究下基层让他们深入了解问题的根源和原因，为制定科学的解决方案提供依据。信访接待下基层要求他们耐心倾听并解决群众的诉求，现场办公下基层要求他们与基层干部共同研究解决方案。通过这样的实践，年轻干部的解决问题能力得到锻炼和提升，为更好地推动工作落地见效奠定了基础。

  “四下基层”也体现了求真务实的工作作风，有利于年轻干部锤炼优良作风，赢得群众口碑和信任。年轻干部在基层一线深入实践，只有踏实工作、真抓实干，才能赢得群众的认可和支持。政策下基层要求年轻干部深入了解实际问题、矛盾和困难，调查研究下基层要求他们准确把握实际情况，信访接待下基层要求他们实地走访了解并解决群众的诉求，现场办公下基层要求他们与基层干部一起攻坚克难。通过这样的实践，年轻干部能够树立起务实作风，以自己的实际行动赢得群众的信赖和拥护。

  学好用好“四下基层”工作方法，对于年轻干部来说具有重要的意义。通过“四下基层”工作方法，年轻干部能够更深刻地体会到人民群众的期待和追求，从而培养起深厚的人民情怀。在新时代，年轻干部要不忘初心、牢记使命，深入理解“四下基层”的意义，坚持党的群众路线，以更饱满的热情和更务实的作风，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。

(责任编辑：夏琴)